El pasado día 26 de octubre se publicaron los resultados de la Encuesta de Población Activa, fijando la tasa de desempleo por debajo del 15%. Como consecuencia, varios contratos, cuya normativa hace referencia a este porcentaje, se verían afectados.

Este hecho afectaría a las nuevas altas de varias modalidades de contratos bonificados para menores de 30 años y mayores de 45, puesto que la vigencia de sus bonificaciones estaría condicionada a la bajada de la tasa de desempleo por debajo del 15%:

• El contrato indefinido de apoyo a emprendedores.
• El contrato a tiempo parcial con vinculación formativa.
• La contratación indefinida de un joven por microempresas y empresarios autónomos.
• Los incentivos a la contratación en nuevos proyectos de emprendimiento joven.
• Primer empleo joven.
• Incentivos a los contratos en prácticas.
• Contrato para la formación y el aprendizaje (solo le afectaría en cuanto a límite máximo de edad para su formalización que quedaría en 24 años -ahora se puede hacer hasta los 29 años-)

La ley no especifica en qué día dejan de poder aplicarse estos incentivos a las nuevas altas, simplemente indica de forma muy genérica “cuando la tasa de desempleo se sitúe por debajo del 15%”, por ello se han realizado varias consultas al Servicio Público de Empleo que ha confirmado que “hasta que no haya un pronunciamiento oficial se podrán seguir aplicando las bonificaciones a las nuevas altas”.